경기도에서 추진하는 보육교사 대체인력 인건비 지원과 관련하여 대체교사 채용기준을 안내하오니,

 대체교사를 채용하고자 하는 보육시설과 대체교사로 활동하고자 하는 대학(생), 보육교사교육원생께서는

참고하시기 바랍니다.

 

○ 대 상

   - 직무교육 : 5일 이내

   - 승급교육 : 10일 이내

   - 1주일 이상 병가(교사, 취사부) : 월 21일 이내(3주 범위내), 연간 60일 이내

     ·병가기간 동안의 휴일은 병가 일수에 포함

     ·입원시에는 1주일 미만이더라도 입원기간 지원

   - 본인결혼(교사, 취사부) : 6일 이내

   - 배우자 및 직계존비속 사망(교사, 취사부) : 5일 이내 (공무원 복무규정 준용)

     ·사망진단서, 장례식증명서 등 첨부

   - 출산휴가(교사, 취사부) : 90일(3개월) 이내

   - 교사 겸임 시설장 포함

     ※ 고용보험기금에서 통상급여를 지급할 경우 지급기간 제외

 

○ 지급액 : 1인당 1일 40,000원 (실근무일만 지급)

  ※ 4시간 이상 대체근로가 필요한 경우 1일 인건비를 지원하고 4시간 미만인 경우는 지원하지 않음

     (4시간 미만의 경우나 추가 비용부담 필요시 시설에서 부담)

 

○ 대체교사 자격기준

   - 보육교사·유치원교사 유자격자

   - 보육관련학과 대학(교)생 : 9학점 이상 이수자

   - 보육교사교육원 재학생 : 150시간이상 이수자

     ·보육교사교육원생이 대체인력으로 근무한 시간은 1인 60시간 범위내에서 보육실습으로 인정

  ※ 출산휴가 대체교사는 보육교사 유자격자에 한함 

 

○ 제외대상

   - 교사 봉급을 경기도에서 정한 보육교사 월 퇴저임금수준 미만으로 지급하는 시설

   - 고용보험, 산재보험, 국민건강보험, 국민연금 미가입시설 및 4대보험료 체납시설